Carrières
Que vous soyez débutant ou prêt à saisir de nouvelles opportunités, Olin est l’endroit idéal pour évoluer et réussir.
Carrières
Développez votre carrière là où vous êtes valorisé et récompensé
Fidèle à ses valeurs d’entreprise, Olin continue de prospérer en tant que leader mondial dans les secteurs où nous sommes présents. Nous investissons dans les talents et les contributions de nos collaborateurs, que nous valorisons et récompensons, en donnant à nos 7 700 collaborateurs à travers le monde les moyens d’avoir un impact tant au travail que dans nos communautés. Que vous soyez un professionnel expérimenté, un jeune diplômé, un étudiant participant à un programme en alternance ou un artisan qualifié, découvrez comment vous pouvez évoluer aux côtés d’Olin.
Élargissez vos horizons et postulez dès aujourd’hui
Consultez notre portail de recrutement pour découvrir les opportunités offertes par Olin partout dans le monde. Chaque offre d’emploi comprend un lien vous permettant de postuler en ligne et d’envoyer votre CV de manière rapide et sécurisée.
RENFORCER L’ENGAGEMENT DES EMPLOYÉS
Nous nous engageons à créer un environnement de travail où chaque collaborateur se sent valorisé, respecté et encouragé à apporter sa contribution unique. Nous sommes convaincus qu’un personnel riche de diversités, d’expériences et d’idées variées renforce notre entreprise, stimule l’innovation et améliore notre capacité à servir nos clients, nos communautés et nos actionnaires.
NOUS FAVORISONS UNE CULTURE AXÉE SUR LA PERFORMANCE GRÂCE À :
Attirer, recruter et fidéliser les meilleurs talents
Donner à nos collaborateurs les moyens de collaborer au-delà des divisions, des fonctions et des frontières géographiques
Créer des opportunités inclusives pour nos employés afin de renforcer leur sentiment d’appartenance et d’enrichir leurs expériences
Nous soutenons les communautés dans lesquelles nous exerçons nos activités en nous engageant activement et en accordant à nos employés des congés rémunérés pour le bénévolat, afin qu’ils puissent mettre davantage leur temps et leurs talents au service de la communauté
Nous recrutons, fidélisons, rémunérons et promouvons nos employés sans distinction fondée sur aucune caractéristique protégée par la loi. Cela inclut la mise en place d’aménagements raisonnables lorsque cela est nécessaire. Les candidats à des postes aux États-Unis qui répondent aux critères de l’Americans with Disabilities Act (loi américaine sur les personnes handicapées), telle que modifiée, peuvent bénéficier d’aménagements raisonnables dans le cadre des processus de candidature et de sélection d’Olin. Une demande d’aménagement n’aura aucune incidence sur vos chances d’être embauché chez Olin. Si vous avez besoin d’un aménagement pour postuler via notre système en ligne, veuillez nous envoyer un e-mail en indiquant votre nom, un numéro de téléphone, une adresse e-mail ou tout autre moyen de vous contacter, ainsi qu’une brève description de la nature de l’aménagement demandé. Olin vous contactera pour discuter de votre demande. Les décisions concernant les demandes d’aménagements raisonnables sont prises au cas par cas.
Pas de place pour la discrimination et le harcèlement
Nous favorisons un environnement de travail où les employés sont traités avec dignité, équité et respect. Chaque employé, à tous les niveaux de l’entreprise, a le droit de travailler dans un environnement exempt de toute pratique discriminatoire et de tout harcèlement.
